[채용공고분석]한국전력공사 2021년도 상반기 대졸공채

 오랜만에 쓰는 채용공고분석.

 

 2020년 상반기와 비교했을때, 총 채용인원 감소(358→250명) 외에는 큰 차이가 없습니다.

18,19년 피크이후 계속 줄어들기만 하는게 취준생분들이 더 힘들것 같네요.

 

 2020년 하반기 대졸공채 분석은 아래 링크 참조하시기 바랍니다.

ssong89.tistory.com/32

[채용공고분석]한국전력공사 2020년도 하반기 대졸공채

중요한 부분만 짧고, 굵게 확인해보겠습니다.

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1. 채용예정인원

- 서울/경기권 근무를 희망하시는 분들은 전국권 지원을 하시길 권장드립니다.

예전에는 뭐 신입들은 저~ 외딴 지방 발령 보내서 몇년 채워야 수도권 보내준다는 얘기가 많았지만,

요즘은 지역전문사원을 따로 뽑다보니 해당 지역 지원자들을 우선적으로 채우다보니 그럴 경우가 적다고 하고

2020년 하반기 전국권 신규직원들 70%가량이 첫 발령으로 수도권 발령을 받았다고 합니다.

- 아래 ※표시 2번째 항목은 신입교육기간 마지막 시험에 따른 세부직렬에 대한 얘기입니다.

기억하기로는 변전/배전/원자력? 으로 나뉜다는 내용입니다. 과거 공고에서는 해당 내용이 있었으나 이번 공고에서는 해당 내용이 빠져있습니다.

 

2. 지원자격

 기술직 기준으로, 해당 분야 전공/기사 이상의 자격증과 토익 700점 이상이 자격입니다.

 

3. 채용절차

 1차 서류전형, 2차 필기전형, 3, 4차는 면접입니다.

기존과 큰 차이는 없고, FAQ내용중, 2차 전형에 대한 내용이 있어서 참고용으로 가져왔습니다.

기술분야 전공에 과락은 없습니다.

 

 취업이 힘들어져서인지 전기직 합격컷이 계속해서 높아지는 추세입니다.

2018년도쯤 전기직 경남권의 경우 100점 후반대 정도였던게,

지난번 2020년 하반기때는 110점 중반까지... 채용 인원도 줄어들다보니 점점 취준 난이도가 올라가는가 봅니다.

 

이제는 몇년 지나서 요즘과 다를수도 있지만,

2018년도 기준 각 전형에 대한 상세내용이 궁금하시면 아래 링크 참조하시기 바랍니다.

https://ssong89.tistory.com/3

2018년 한국전력공사 하반기 합격 후기

4. 본사 이전지역인재 채용목표제 시행

 기존에도 있었던 내용이지만, 할당 비율이 지난번보다 소폭 상승(24→27%)했습니다.

 

5. 자기소개서 항목

1. 한국전력공사의 4가지 인재상 중 본인과 가장 부합된다고 생각하는 인재상을 두 가지 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 본인의 가치관과 연계하여 교육사항, 경험/경력 등 구체적인 사례를 들어 기술하여 주십시오. (300~700자)

2. 한국전력공사에 지원하게 된 동기, 입사 후 희망하는 직무와 직무수행을 위한 역량개 발(교육, 경험, 경력 등) 노력을 작성해 주십시오. 그리고, 최근 한국전력공사의 이슈 1가지에 대해 본인의 견해와 해당 이슈에 대해 본인이 기여할 수 있는 사항을 연계 하여 구체적으로 기술하여 주십시오. (300~700자)

3. 다른 사람들과 함께 일을 했던 경험에 대해 설명하고, 팀의 목표를 달성하는 과 정에서 팀원들과 의견 차이를 보였던 사례와 갈등을 해결하기 위해 기울인 노력 과 방법, 결과를 구체적으로 서술해 주십시오. (300~600자)

 아... 안타깝게도 지난번과 항목이 조금 바뀌었습니다.

1번 항목은 그대로지만, 지난번 2,3번 항목이 2번 항목 하나로 묶였고, 3번 항목은 새로 추가되었습니다.

그래도 크게 바뀌지 않아서 다행입니다. 

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 이번 채용 공고분석은 여기까지이며,

추가 질문, 잘못된 내용 지적은 댓글로 받습니다.

 

감사합니다.

 

★2021년도 상반기 대졸공채 모집요강.pdf

0.53MB

FAQ(21년 상반기 대졸공채).pdf

0.26MB